Analista de procesos de nomina junior

Empresa de consultoría en procesos de nomina para diferentes compañía se encuentra en búsqueda para su equipo de trabajo un Analista de Procesos de Nómina.

Objetivo del Cargo:
Apoyar en las actividades relacionadas con la implementación de nóminas, análisis de procesos y validación de datos, garantizando la calidad y consistencia de la información necesaria para una salida en vivo exitosa.

Responsabilidades Principales:

Soporte en la implementación de nóminas:

Colaborar en la configuración inicial y parametrización básica de sistemas de nómina.
Participar en pruebas funcionales y recopilación de observaciones durante las fases de implementación.
Generar reportes y documentación de avance para el equipo.
Análisis y diseño de mapas de procesos:

Identificar y documentar flujos de trabajo actuales de nómina bajo supervisión.
Apoyar en la creación de propuestas de mejora para los procesos operativos.
Elaborar diagramas básicos de procesos utilizando herramientas asignadas.
Análisis y validación de bases de datos:

Verificar que los datos de empleados y nómina sean completos y consistentes.
Realizar cruces y validaciones de información siguiendo guías establecidas.
Preparar y consolidar reportes para auditorías internas.
Gestión de la calidad de la información:

Implementar controles básicos para prevenir errores en las bases de datos.
Realizar revisiones periódicas de calidad bajo supervisión del equipo senior.
Contribuir al cumplimiento de normativas legales y fiscales aplicables.

Requisitos del Cargo:

Educación:
Estudiante en últimos semestres o recién egresado de Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Contabilidad, Sistemas o áreas afines.

Experiencia:
No se requiere experiencia laboral previa, aunque se valorarán prácticas profesionales o proyectos académicos relacionados con gestión de datos, nómina o procesos administrativos.

Conocimientos Técnicos:

Manejo intermedio de Excel (filtros, tablas dinámicas, fórmulas básicas).
Conocimientos básicos en sistemas de nómina o ERP (deseable, no obligatorio).
Familiaridad con herramientas de modelado de procesos (Bizagi, Visio, Lucidchart, etc.) será un plus.
Idioma:
Nivel de inglés intermedio o avanzado (requerido), con capacidad para comunicarse en entornos profesionales.

Habilidades:

Atención al detalle y enfoque en la calidad.
Habilidades analíticas y capacidad para aprender rápidamente.
Organización y manejo de tiempos.
Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

Se ofrece:
Horario: Lunes a viernes, modalidad híbrida
Ubicación: WeWork 26
Contrato: A término indefinido.
Salario: Abierto a negociación de acuerdo a aspiración salarial

Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en unirte a un equipo dinámico y en crecimiento ¡Esperamos conocerte!

Profesional

Universitaria

Economía

Ingeniería industrial

Administración de empresas

Administración industrial

Menos de un año de experiencia

1 Vacante