Entrenador de ventas

Como capacitador de ventas, será responsable de diseñar e implementar cursos de capacitación en ventas para garantizar que los miembros del equipo tengan los conocimientos y habilidades necesarios para lograr los objetivos de la empresa.

Responsabilidades principales:

Diseñar e implementar programas de capacitación en ventas que abarquen conocimiento del producto, habilidades de venta, gestión de relaciones con los clientes, etc.
Evaluar las necesidades de formación del equipo comercial y desarrollar un programa de formación personalizado.
Realice capacitación in situ y en línea para garantizar que el contenido de la capacitación sea interesante y fácil de entender.
Supervise la eficacia de la formación y realice ajustes y mejoras en función de la retroalimentación.
Trabajar con la gerencia para desarrollar estrategias de ventas e impulsar al equipo a lograr los objetivos de ventas.

Requisitos del trabajo:

Se prefieren marketing, gestión empresarial o carreras afines.
Más de 3 años de experiencia en capacitación en ventas o gestión de ventas, familiarizado con los procesos y técnicas de ventas.
Excelentes habilidades de comunicación y presentación, capaz de motivar y guiar equipos.
Español fluido, se prefiere dominio del inglés.

Ofrecemos:

Salario competitivo
vacaciones legales
subsidio de transporte
seguro de salud
seguro de desempleo

Profesional

Media (10° - 13°)

Administración agropecuaria

Administración Agroindustrial

Agropecuaria

1 año de experiencia

1 Vacante