Algunas personas no se ‘salvan’ de tener que trabajar en fechas especiales como un 24, 25 y 31 de diciembre o un primero de enero. A la mayoría de empleados esta situación se les hace difícil y triste. Sin embargo, si a ti te tocó laborar en estos días, debes afrontar la agenda con responsabilidad y buena actitud.
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María Clara Delgadillo, gerente de Recursos Humanos de CNG Energy, dice que el consejo más importante es estar motivado frente al trabajo. Pensar que lo que se hace es para bienestar propio y para el de tu familia.
Delgadillo agrega que “en estas fechas generalmente quienes trabajan son el personal médico, de la Policía y todas las áreas que tienen que ver con servicio a la comunidad”.
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Ramiro Parias, asesor de marketing digital de Cotelco Capítulo Bogotá – Cundinamarca, te da los siguientes consejos para sobrellevar estos días laborales:
- Celebra que estás haciendo un esfuerzo y que vale la pena, demuestra que puedes seguir adelante. No te pongas triste.
- Aprovecha la tecnología para que en el trabajo puedas comunicarte con tu familia, por medio de una videollamada, por ejemplo.
- La idea no es que evadas las cosas, no tienes que ocultar que extrañas y que no te sientes bien.
- Si estás trabajando con otros compañeros, aprovecha y celebra con ellos, así apaciguas un poco la tristeza o el aburrimiento.
- Haz una lista de reproducción de las canciones que más te gustan y escúchalas mientras trabajas.
- Ten presente que no eres el único que está trabajando. Puede que en otra ocasión seas tú quien disfrute de unas buenas vacaciones y de la compañía de tus seres queridos en estas fechas.
Pablo Alejandro Alzate
Contenido@elempleo.com
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