Ofrecen trabajo a colombianos en Alemania, dan cursos en el idioma y pagan tiquetes

Según la publicación, el país bávaro necesita 44 tecnólogos en electricidad.

Noticias laborales / 14 de octubre de 2022

Si estás buscando trabajo en otro país esta información es de tu interés, pues Alemania está buscando trabajadores colombianos para laborar como electricistas en Múnich y Hannover. Los interesados que queden seleccionados deberán cubrir los gastos para tramitar la visa que actualmente tiene un valor de 75 euros ($338.000 pesos).

Según la información que entrega la Agencia Federal de Empleo de Alemania y la Unidad del Servicio Público de Empleo del Ministerio de Trabajo de ese país y con el apoyo de la Agencia Pública de Empleo del Sena, están en la búsqueda de 44 tecnólogos en electricidad que tengan la experiencia y las capacidades para cumplir con las siguientes funciones:

Apoyar en el diseño, desarrollo y prueba de equipos y sistemas de generación de energía y componentes eléctricos.
Calibrar equipos e instrumentos eléctricos de acuerdo con instrucciones y manuales.
Describir especificaciones, programaciones e informes técnicos y controlar las programaciones y presupuestos.
Efectuar el control técnico de la instalación puesta en marcha y operación de sistemas, instalaciones y equipos eléctricos.
Inspeccionar, probar, ajustar y evaluar los dispositivos de entrada eléctrica, para garantizar la conformidad con las especificaciones y tolerancias del producto, entre otras actividades.

Los requisitos para postularse a esta oferta de trabajo son simples: tener una tecnología en electricidad industrial y contar con dos años de experiencia ejerciendo en esta profesión.

Por su parte, las condiciones laborales de la vacante son las siguientes: Salario entre $8’000.00 y $10’000.000. El horario en Múnich serán 37 horas semanales, en Hannover 40 horas semanales con disposición de trabajar algún fin de semana y el horario es a término fijo.

Ahora bien, el empleador concede a los seleccionados los siguientes beneficios:

Cubre los costos del curso de aprendizaje del idioma alemán hasta alcanzar el nivel solicitado y del examen de certificación previo al viaje a Alemania.
Otorga una beca mensual durante el curso de aprendizaje del idioma alemán (aproximadamente de 350 a 400 euros) para garantizar la dedicación exclusiva del candidato al aprendizaje del idioma.
Cubre los costos del proceso de reconocimiento y/o homologación de la cualificación profesional extranjera.
Paga los tiquetes aéreos.
Ya en Alemania, el empleador promoverá dentro del horario laboral, espacios para que los seleccionados continúen con su aprendizaje del idioma.
Una vez cumplida la homologación de la documentación en Alemania, se contemplará la reunificación familiar.