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Director administrativo

1886495452

$18 a $21 millones COP

Bogotá

Publicado 29 May 2025

Administrativa y Financiera

Especialización en Derecho Comer...

Vence 28 Jun 2025


Empresa confidencial

Industria de la empresa
Construcción

Descripción general

Nos encontramos en búsqueda de Director Administrativo es un ejecutivo estratégico responsable de gestionar la reputación institucional, construir relaciones clave con los grupos de interés y liderar la estrategia de comunicación interna y externa de la organización. Su rol es fundamental para garantizar una imagen sólida, coherente y alineada con los objetivos corporativos.
Formación Académica:
• Profesional en Comunicación Social, Relaciones Internacionales, Derecho, Ciencias Políticas, Administración de Empresas o carreras afines.
• Especialización y/o Maestría en Comunicación Corporativa, Asuntos Públicos, Relaciones Institucionales, Gerencia Estratégica o similares.
Experiencia:
• Mínimo 8 años de experiencia en cargos directivos o de liderazgo en áreas administrativas, de comunicaciones, asuntos públicos o relaciones institucionales.
• Experiencia comprobada en el manejo de crisis reputacionales, vocería institucional y relacionamiento con medios de comunicación y entes gubernamentales.
Conocimientos y Habilidades:
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Capacidad de negociación y relacionamiento con públicos diversos.
• Pensamiento estratégico y visión corporativa.
• Dominio en gestión de marca, imagen institucional, RSE (Responsabilidad Social Empresarial) y sostenibilidad.
• Liderazgo, trabajo en equipo y habilidades interpersonales destacadas.
• Inglés avanzado (deseable).
Responsabilidades Clave:
• Diseñar e implementar la estrategia de comunicación externa e interna.
• Coordinar la relación con medios de comunicación, entidades gubernamentales y gremios.
• Liderar campañas institucionales y de posicionamiento de marca.
• Manejar situaciones de crisis reputacional de forma oportuna y estratégica.
• Representar a la empresa ante foros, medios o eventos institucionales.
• Dirigir la producción de contenidos corporativos (boletines, discursos, comunicados, redes sociales, etc.).
• Supervisar el cumplimiento de políticas de comunicación alineadas con la cultura organizacional.

Datos complementarios

1886495452

Presidente

Especialización

Construcción

10 años de experiencia

Contrato Indefinido

1886495452

1 Vacante

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