Líder de gestión humana para marinilla 1626362045.9

Descripción general

Importante Empresa del sector Turismo y Hotelería ubicada en el oriente Antioqueño, requiere para su equipo de trabajo y/o operación un líder de Gestión Humana con experiencia mínimo de dos años en las áreas de gestión humana y relacionados.

Nivel de estudios Mínimo: Tecnología o Profesional en Administración de Empresas, Psicología, Gestión de Talento Humano o afines

Responsabilidades del cargo:

1. Reclutamiento, Selección y Contratación:
2. Gestión de Nómina:
3. Desarrollo Organizacional:
4. Relaciones Laborales:
5. Administración de Personal:
6. Apoyar El Sistema de Gestión y Salud en El Trabajo

Competencias laborales y/o personales:
- Orientación al resultado
- Atención al detalle
- Trabajo en equipo
- Análisis y solución de problemas
- Orientación al servicio
Conocimientos o requisitos específicos:
- Ingles: B1 (no excluyente)
- Dominio en procesos de selección, contratación y gestión de nómina.
- Conocimiento de la legislación laboral vigente y normativas de seguridad social.
- Experiencia en desarrollo organizacional y gestión de talento.
- Manejo de herramientas Ofimaticas como Excel, Word, Power Point.

Tipo de Contrato: Indefinido – Directo con la empresa
Salario: $1. 800. 000 - $ 2. 300. 000 + Prestaciones sociales legales y vigentes, de acuerdo a la experiencia
Jornada laboral: lunes a viernes 8:00 a 5:00 – Sábados de 8:00 a 1:00
Lugar de trabajo: Híbrido 3 días en sitio y los demás remoto.

Requisitos para postularse

-Experiencia mínimo de dos años en las áreas de gestión humana y relacionados.
-Tecnología o Profesional en Administración de Empresas, Psicología o gestión de talento humano